Assistant(e) Chargé développement
CDI - De 2095.0 à 2150.0 € (Euros) par mois
Presentation de l'entreprise
La Fédération ADMR du Doubs accompagne ses associations locales dans leur mission quotidienne.
Elle soutient les associations dans la gestion, la formation et la coordination afin qu’elles puissent se concentrer sur l’essentiel : accompagner les personnes et les familles.
En travaillant main dans la main avec ses structures locales, elle garantit des services à domicile fiables, de qualité et adaptés aux besoins de toutes les familles du département.
Descripiton du poste
L’Assistant Chargé de Développement H/F intervient en soutien du Chargé de Développement afin d’assurer une gestion optimale des services à domicile ADMR d’un secteur géographique déterminé.
Appui administratif au Chargé de Développement H/F, aux SLA et Dirigeants bénévoles
Evaluation des besoins exprimés par la clientèle ou les travailleurs sociaux dans le cas des publics dits fragiles et formalisation du plan d’intervention adapté
Superviser et Evaluer le travail des Secrétaires Locales Administratives (SLA) et participer à leur montée en compétences
Evaluation de la qualité du travail du personnel d’intervention à domicile et proposition de mesures de progrès individuelles
Traiter les précontentieux et les réclamations des clients et les problèmes disciplinaires des équipes d’intervention
Préparer et participer aux réunions mensuelles
Contribuer à l’attractivité des métiers et à la fidélisation des salariés de son secteur.
Effectuer des Visites à Domicile – VAD
Appui aux recrutements Aide à Domicile
Effectuer du renfort, remplacement aux Secrétaires Locales Administratives le cas échéant
Rendre compte aux supérieurs hiérarchiques
Profile recherché
Niveau BAC +2 / + 3 minimum en Droit/Gestion des ressources humaines ou expérience probante dans poste similaire
Capacités d’adaptation, d’initiative et de réactivité avérées
Qualités relationnelles et de leadership
Capacité à assumer une délégation en toute autonomie et à rendre compte auprès de sa hiérarchie
Expérience réussie du management d’équipe très appréciée
Pratique avancée de la relation client appréciée également
Conditions du poste :
Poste à temps plein
Basé sur un secteur géographique déterminé avec déplacements très fréquents à prévoir sur les associations de ce secteur géographique ainsi qu’à la Fédération